5月19日上午，谈球吧在会议室召开2024-2025学年第二学期第三次员工工作例会，聚焦2025届毕业生、5月份心理健康月、员工日常管理等相关工作展开全面部署与深入研讨。公司党总支副书记许绘香、学工办主任李晨明、分团委书记张孟以及全体辅导员参加会议，会议由学工办主任李晨明主持。

会上，李晨明首先围绕毕业生近期工作进行细致安排。针对毕业生离校期间的安全风险，要求辅导员老师开展多维度安全教育，针对层出不穷的网络诈骗，提醒毕业生提高警惕，保护个人财产安全，强化人身安全教育，聚餐不饮酒，作息要规律，合理安排离校前的学习和生活。提醒毕业生按照时间节点完成毕业论文的修改、整理和系统上传工作，抓住春季黄金就业期，积极落实就业去向并进行系统填报。此外，要求辅导员密切关注毕业生尤其是不能顺利毕业的员工的心理动态，加强人文关怀，做好情绪疏导，保障毕业生安全、有序离校。随后，就5月份心理健康月及在校生心理健康普查相关活动和工作进行了全面部署，强调各班要以心理健康月为抓手，注重观察员工心理动态，对于重点人群要做好跟踪和帮助，切实将心理健康教育融入日常班级管理工作。

分团委书记张孟通报了各班第二课堂成绩的录入问题，提醒各班尤其是毕业班先进行自查，有问题按照要求进行重新提交，以期为毕业生成绩审核做好铺垫。

会议最后，副书记许绘香做总结发言，毕业生工作与心理健康教育是当前员工工作的核心任务，关系到员工未来发展。要求全体辅导员老师要提高政治站位，强化责任担当，以“时时放心不下”的态度落实落细各项工作，切实为员工的人生关键阶段保驾护航。

本次员工工作例会的召开，为学院近期工作锚定方向，后续将以扎实举措推动各项任务落地见效，助力毕业生顺利完成角色转换，为在校生营造温暖和谐的成长成才环境。（李欢欢）